ASDEP Projesinde Her Kesimin Görüşü Alınmalı Fikri Yaygınlaşıyor...
Her kesim görüşlerini ortaya koyarak, bu güzel projenin nasıl ve kimlerle hayata geçirileceğini tartışıyor.

En başta bu projeden hizmet alacak insanların ihtiyaç ve beklentilerinin göz önüne alınması gerektiği, artık tüm kesimlerin ortak kanaati.
Bu projede görev almak isteyen canı gönülden çalışacak insanlar olduğu kesin bilinen bir durum.
Fakat, proje kapsamında "kamu kadrolarına katılacak adayların sahip olması gereken diploma veya sertifikalar hangileridir?" sorusu ise en çok tartışılan mevzuların başında geliyor.
Aynı zamanda, severek ve canı gönülden çalışma esası taşıyan sözkonusu projenin, memuriyet kadrosunu elde etme amacı olarak değerlendirilmemesi gerektiğini de hatırlatmak faydalı olacaktır.
İşini seven, ailelere sevgiyle yardımcı olacak kişilerin proje kadrolarına atanması herkesin ortak dileği.
Anketlerle de ilgileri ölçülmeye çalışılan çalışan adaylarından en önemli beklenti, projenin yalnızca bir iş imkanı olarak değerlendirilmemesi...
Kararın ise, kısa zamanda verilmek yerine, nabız yoklamaya biraz daha devam edilip, oluşan tabloların daha iyi değerlendirileceği bir süreçte verilmesi bekleniyor...
Seçim süreci de bu konudaki alımı biraz daha erteleme ihtiyacı olduğu kanaatinin güçleneceğini gösteriyor.

ASDEP Projesinde Her Kesimin Görüşü Alınmalı Fikri Yaygınlaşıyor... yorumları
Ziyaretci
30.07.2013ASDEP Projesinin amacı modern ve çağdaş yönetim anlayışıyla sorunlar oluşmadan koruyucu önleyici tedbirleri çoğaltarak toplumsal sorunlar ile en başta mücadele edecek yöntemleri oluşturmak odaklı bir sitem olarak görünüyor.
Bu sistemde sosyal yardım ve sosyal hizmetin tek çatı altında birleştirmemiz gerekiyor. Yine baktığımızda muhtaç durumda olan vatandaşlarımıza tek başına sosyal yardım yaptığınızda onları yoksulluktan ve sıkıntılardan çıkaramadığımız gibi tembelliğe ve miskinliğe alıştırıyoruz.
İçlerindeki yaşamsal ve bireysel becerileri ortaya çıkaramıyor ve onları iş hayatına entegre edemiyoruz. Şuan da Türkiye’mizde 2 milyon insanımız sosyal ve ekonomik destekten faydalandığını biliyoruz. Ve biliyoruz ki bu insanların bir çoğu aktif İşgücü Piyasasına katılmaya sağlık ve beden noktasında hazır durumdalar.
İşte bu durumlar göz önüne alındığında bu insanların aktif hayata kazandırılması noktasında ekonomik desteğin tek başına yetmediğini görüyoruz. Bunun yanında psikolojik destek, psikososyal destek, ekonomik destek paralel gitmelidir. Bu birlikteliği sağlayacak olanda Mesleki Yeterliliğe sahip İş ve Meslek Danışmanlarıdır.
AYRICA İŞ VE MESLEK DANIŞMANLIĞININ AMACI : Bireylerin kendilerini ve iş dünyasını tanımalarını sağlayarak; iş yaşamının değişik evrelerinde bireylerin karşı karşıya kaldıkları iş ve meslek seçimi, iş ve meslekte ilerleme, iş ve meslek değiştirme, iş ve meslekte tatmin olma ve kendilerini geliştirme gibi konularda bireysel ve grup olarak yardımcı olmak ve profesyonel destek vermektir.Ziyaretci
30.07.2013Asdep pilot bölge çalışanların hakkı gözardı edilmemeli
Ziyaretci
30.07.2013Dünyada en çok sosyologları ilgilendiren konulardan biri olan aile kurumu ve bu kurumun sorunları üzerine en çok çalışan alan olan sosyoloji ki toplumun temel yapı taşı aile kurumu iken bu kurumla uzaktan yakından ilişkisi olmayan meslek dallarından insanların bu kuruma atanabiliyor olmaları sözüm ona bir sertifika sahibi olan ki o sertifikayı da parayla satın almışlar gerekli hiçbir eğitim almadan kalkıpta atanmaya kendilerini layık görmeleri kadar saçma bir durum olamaz. Peki dört yıl bunun eğitimini alanlar ne yapsın?
Ziyaretci
30.07.2013Biz İMD ler ASDEP projenizi yakından takip ediyoruz ve Bu İşe talibiz
Sosyal ilişkileri yüksek,çözümleyici,atik İMD ler..Ziyaretci
30.07.2013TÜM BÖLÜMLERDE EŞİT SAYIDA MI MEZUN VAR SİZCE. YANİ OY BİR PSİKOLOJİ MEZUNU SOSYAL HİZMET MEZUNUNA OY VERMEZ. SOSYAL HİZMET MEZUNU DA AZ OLDUĞUNDAN SOSYAL HİZMET BÖLÜMÜ YİNE SONA KALIP DONA KALCAK
Ziyaretci
30.07.2013LİSANS DÜZEYİNDE BİR EĞİTİM ALINMADAN AİLEYE DANIŞMANLIK YAPMAK ÇOK ÜRKÜTÜCÜ BİR TABLO. BEN BUNU UYGULAMALARDA SIKÇA GÖRÜYORUM. SOSYAL HİZMET UZMANI LİSANS DÜZEYİNDE EĞİTİM ALMIŞ PROFESYONEL SORUN ÇÖZÜCÜLERDİR. SOSYAL HİZMET UZMANLARI OY VERMEYİNCE DAHİL EDİLMEMELERİ ÇOK ÜZÜCÜ
Ziyaretci
30.07.2013sınav istiyoruz sınav ankete katılan tüm bölümler arasında bir sınav yapılsın ve adalet sağlansın..
Ziyaretci
30.07.2013Sayın Bakanım,biz İMD ler gercekten çok zor şartlar altında aldık bu belgeyi,hem maddi hem manevi olarak sarsıldık,lütfen ailemize karşı artık başımız dik olsun,bu kadar koşuşturmamızın meyvesini aldık diyebilelim,bütün İMD ler donanımlı insanlardır çünkü bu belge çalışılarak alınan bir belge.Lütfen Sayın Bakanım çağrımızı duyun ve bize bir kapı açılsın artık.Teşekkürler İYİ ÇALIŞMALAR
Ziyaretci
30.07.2013İMD olmalı bence kapsam olarak çok zor bir sınavdan geçti binlerce kişi ve bu konular asdep için ön koşul oluşturan konulardı. tek seferde sertifika almak zordu ve bazı arkadaşlar bir kaç kez girdi bu sınava. Asdep kadrosunu en çok onlar hakediyor.
Ziyaretci
30.07.2013arkadaşlar diyeceğim tek kelimeyle bu imd nin işidir aldıkları eğitim ortada
Ziyaretci
31.07.2013karabük kırıkkale pilot bölge çalışanları 7 ay boyunca gerçekten bu projeye inandıkları için çalıştılar ve proje böylelikle başarıya ulaştı bu süreçte istihdam hakkı önceliği BİZLERİN...
Ziyaretci
31.07.2013Sosyal hizmet uzmanlari mikro mezzo ve makro duzeylerin herkesin yararini gozetir ve bu yonde bir egitim verilir. Aileyle ilgili her konu bireysel ve toplumsal duzeyde de incelenmelidir. Dolayisiyla sosyal hizmet uzmanlarinin bilgi ve becerileriyle en ust seviyede yarar saglanabilir. ĪŞĪ UZMANINA VERIN !
Ziyaretci
31.07.2013ASDEP Projesinin amacı modern ve çağdaş yönetim anlayışıyla sorunlar oluşmadan koruyucu önleyici tedbirleri çoğaltarak toplumsal sorunlar ile en başta mücadele edecek yöntemleri oluşturmak odaklı bir sitem olarak görünüyor.
Bu sistemde sosyal yardım ve sosyal hizmetin tek çatı altında birleştirmemiz gerekiyor. Yine baktığımızda muhtaç durumda olan vatandaşlarımıza tek başına sosyal yardım yaptığınızda onları yoksulluktan ve sıkıntılardan çıkaramadığımız gibi tembelliğe ve miskinliğe alıştırıyoruz.
İçlerindeki yaşamsal ve bireysel becerileri ortaya çıkaramıyor ve onları iş hayatına entegre edemiyoruz. Şuan da Türkiye’mizde 2 milyon insanımız sosyal ve ekonomik destekten faydalandığını biliyoruz. Ve biliyoruz ki bu insanların bir çoğu aktif İşgücü Piyasasına katılmaya sağlık ve beden noktasında hazır durumdalar.
İşte bu durumlar göz önüne alındığında bu insanların aktif hayata kazandırılması noktasında ekonomik desteğin tek başına yetmediğini görüyoruz. Bunun yanında psikolojik destek, psikososyal destek, ekonomik destek paralel gitmelidir. Bu birlikteliği sağlayacak olanda Mesleki Yeterliliğe sahip İş ve Meslek Danışmanlarıdır.
AYRICA İŞ VE MESLEK DANIŞMANLIĞININ AMACI : Bireylerin kendilerini ve iş dünyasını tanımalarını sağlayarak; iş yaşamının değişik evrelerinde bireylerin karşı karşıya kaldıkları iş ve meslek seçimi, iş ve meslekte ilerleme, iş ve meslek değiştirme, iş ve meslekte tatmin olma ve kendilerini geliştirme gibi konularda bireysel ve grup olarak yardımcı olmak ve profesyonel destek vermektir.Ziyaretci
31.07.2013sosyal hizmet mesleği; mesleki eğitim, amaç kapsam ve bilimsel yönü ile birey aile ve toplumla çalışma için gereken beceri, eğitim ve alt yapıyı alarak meslek hayatına başlamaktadır. Çevresi içinde bireyi,bir sistem olarak aileyi ve toplumda ki dezavantajlı her birey ile çalışmalarını sürdürmekte olan bir meslektir Sosyal Hizmet. İŞİ UZMANINA VERİN..
Ziyaretci
31.07.2013Eğer bir işin köküne ınmezsenız yuzeysel cozersenız o iş basarısız olur bu sebeple o projede imd ler bulunmalı.Ailelere yardım yaparken sorunlarına eğilirken bu sorunların çoğunun istihdamdan kaynaklandığını unutmamalıyız!!!!!
ASDEP Aile Sosyal Destek Programı
- "Aile Olmak Eylem Planı" Nedir?
- "ASDEP Müsteşarlığı" Kurulursa Çok Etkili Olacaktır
- (ASDEP) Aile Sosyal Destek Projesi Haziran'da SYDV 'e Devredilecek
- 2016 ASDEP'e İlk Alım 1500 Kadro ile Psikoloji ve Sosyoloji'ye Tahsis Edildi.
- 2018'de ASDEP Kapsamında Alınacak 1500 Personel 3000'e Çıkarıldı.
- Aile Eğitim Programı (AEP) Nedir? Uygulaması Nasıldır?
- Aile ve Sosyal Politikalar Bakanlığı Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı Personel ve Alım Sistemi
- Aile ve Tüketici Bilimleri Mezunları da ASDEP Kadrolarına Talip
- AİLENİN KORUNMASI VE KADINA KARŞI ŞİDDETİN ÖNLENMESİNE DAİR KANUNUN METNİ
- Alımlarda Her Bölüme Belirli Bir Oran Uygulansın Talebi
- ASDEP Alımları'nda Eylül Ayı Beklentisi
- ASDEP Anketine İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Mezunları da Eklendi
- ASDEP Bakanlar Kurulu'na Gidiyor
- ASDEP Bir Türkiye Projesidir...
- ASDEP Bölüm Anketi Durdurulduktan Sonra Yine Oylamaya Açıldı...
- ASDEP Eğitimi Eşzamanlı Olarak Yapıldı
- ASDEP Kapsamında 7 Bin Memuriyet Kadrosu Açılacak
- ASDEP Kapsamında Alınacak 3 Bin Personel Hangi Bölümlerden Seçilecek?
- ASDEP Kapsamında Alınacak Kadroların Dağılımı Konusunda Belirsizlik
- ASDEP Kapsamında Alınmakta Olan Memur Kadrolarına Hangi Bölüm Mezunları Atanmalı?
- ASDEP Memur Adaylarından Şeffaf Alım Beklentisi
- ASDEP Programı Birçok Bölümün İlgi Odağı Oldu
- ASDEP Programı Kapsamındaki Alımlar, Sanal Ortamda Tartışılıyor
- ASDEP Programında Görevlendirilecek Memurlar Hangi Yöntemle Alınmalıdır?
- ASDEP Projesi Çanakkale'de de Faaliyete Geçiyor...
- ASDEP Projesi İçin Yapılacak Alımlarda Yetki (SYDV) Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfı'nda
- ASDEP Projesi KKTC Tarafından da Uygulanıyor
- ASDEP Projesinde Çalisanlardan Atama Beklentisi
- ASDEP Projesinde Her Kesimin Görüşü Alınmalı Fikri Yaygınlaşıyor...
- ASDEP Projesinde İş ve Meslek Danışmanlarından Kadro Beklentisi